招聘|2024年上海交通大学公共卫生学院项密课题组博士后招聘启事
01项密课题组简介
项密，硕博毕业于早稻田大学健康管理方向，回国前任职于日本国立国际医疗研究中心流行病学研究部，现任上海交通大学公共卫生学院副研究员/硕士生导师。回国五年间，共主持了国家级、省部级等课题10余项，并参与多项重点研发、重点学科建设等项目。近五年以一作或通讯作者发表多篇高影响力论文，包括以通讯作者在Journal of Affective Disorders发表了精神卫生领域高被引论文，以一作在Progress in Cardiovascular Diseases发表的论文，引用率超过400+，以一作在行为医学顶刊The International Journal of Behavioral Nutrition and Physical Activity发表论文等，SCI论文累计影响因子超过100+。并担任Nutritional Epidemiology客座编辑，Journal of Affective Disorders、Prediatric等多个国际学术期刊审稿人。同时还担任上海市预防医学会儿少卫生分会、中国健康促进与教育协会行为健康分会，中华预防医学会盆底功能障碍防治专业委员会等委员。曾获得日本健康指导资格、日本文部省全额奖、全球中国优秀留学生奖，上海市“科技创新行动”启明星计划等。
项密创建了Team XM 行为科学与心理健康研究课题组，团队成员目前有副研究员1名、讲师1名、博士后1名、科研助理2名、国外合作老师5名、硕博研究生及本科生数名。团队成员之间关系融洽和睦，努力进取，积极向上，共同营造浓厚的学术氛围。
目前课题组主要研究方向：
① 慢病、心理健康问题的流行病学研究与健康管理，健康风险预警与精准干预
② 健康相关行为生活方式监测、评估及个性化干预
③ 特殊人群的身心健康流行病学研究、病因分析及健康管理等
课题组现有资源：
① 儿童青少年行为与心理健康队列
② 全国百家医院联合的产后健康队列
③ 大型职业人群健康队列02招聘岗位及基本要求
岗位：博士后1名
岗位基本要求：
① 具有博士学位；
② 博士学位要求有公共卫生与预防医学、流行病与卫生统计学、健康管理学、人工智能、大数据处理、心理学等相关专业；
③ 有队列研究经验并发表过高水平研究论著者优先。03岗位待遇及奖励
① 工资及福利待遇按上海交通大学医学院博士后相关规定执行。
② 获得上海交通大学医学院博士后激励计划的优秀人才，实行“2+X”的培养模式。经考核进入激励计划“X阶段”博士后的年薪根据考核结果适当上浮。激励计划博士后工作期满出站终评优秀，且受聘于医学院或附属医院工作者，可申报医学院副高级专业技术职务。特别优秀者，可破格申报医学院正高级专业技术职务，并由受聘单位提供优秀人才住房补贴。
③ 支持申请上海市超级博士后激励计划（共30万，分两年资助）、国家“博新”计划（共63万，分两年资助）等博士后人才项目。
④ 为博士后缴纳养老、医疗等社会保险，协助申请落户。可申请博士后公寓，提供优惠舒适住房条件。04申请方式
请有意者请将详细简历（包括近期证件照、个人基本情况、教育和工作经历、科研工作概述）发至邮箱：xiangmi@sjtu.edu.cn。
并请在邮件标题中注明“博士后合作”字样。上海交通大学1早稻田大学2日本华侨华人博士协会153